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Posts Tagged ‘Género’

 

Time’s Up. Se acabó el tiempo de la sujeción de las mujeres. También en la investigación?

Time’s Up. Se acabó el tiempo, es la expresión utilizada por la poderosa Oprah Winfrey contra el acoso sexual y en referencia al colosal movimiento de apoyo a las víctimas de mismo durante su recomendable discurso con motivo de recoger el Premio Cecile B Demille en los Globos de Oro de 2018 (https://www.youtube.com/watch?v=fN5HV79_8B8). Amén de […]

De Director a Directora y de Directora a Director

La edición científica es un proceso crucial para la gestión del conocimiento científico y su traslación a la práctica profesional, las políticas y la conducta de la población. La edición científica ha sido siempre un área de interés para Carlos Alvarez Dardet (CAD), fundando en los años 80 Revisiones en salud publica junto a Miquel […]

El gender gap de los cuidados y su impacto en la salud de las mujeres

Con motivo del Día Internacional de las Mujeres, el pasado 8 de marzo organizaciones de más de 50 países (desde El Salvador hasta Tailandia, desde Argentina hasta España) secundaron la iniciativa Paro Internacional de Mujeres (PIM). Además del paro laboral, las mujeres estábamos llamadas a una huelga de cuidados. El Foro Económico Mundial describía así […]

El dividendo patriarcal

Se ha instalado entre nosotros la idea falsa de que ya hemos llegado a un nivel de igualdad entre hombres y mujeres aceptable. Con frecuencia los hombres en sus conversaciones privadas o en sus intervenciones en el espacio público argumentan que ya existe igualdad de oportunidades, que ellos no se sienten privilegiados en nuestra sociedad […]

Regímenes de Género

Gobiernos, partidos políticos, administraciones públicas, ONGs y empresas privadas… la realidad a veces te golpea y te muestra sin ningún pudor que en pleno siglo XXI es posible la conformación de un nuevo gobierno sin ninguna mujer al frente de un ministerio como ha ocurrido recientemente en Grecia, o que en la historia de una […]

Masculinidades Hegemónicas

En 1987, Raewyn Connell acuñaba el término de “Masculinidades Hegemónicas” para hacer referencia a las estrategias que garantizan a algunos hombres un status social privilegiado y dominante sobre las mujeres y otros colectivos (de hombres y mujeres) que adoptan identidades de género femeninas (1). Este sistema de desequilibrio de poder revierte en un perjuicio en […]